コロナ禍でよかった事と息子の就活

先日、パートに出勤したら店内が結構混んでいた。

土曜日だからだろうか？団体のお客さんが多くて・・・お酒を飲んでいいる人も多かった。休日のお酒の入った団体客。以前から腹が立つことが多かった。特に中年以降の男性の団体は面倒くさいのだ。気が大きくなるのだろうね。よくわからないが絡まれたものだ(笑）

それがコロナ禍になって・・・。最初は、そんなお客さんもまだ慣れずに騒ぎたがっていたのだが、だんだん団体での来店がなくなり、お酒を飲むことも出来なくなり・・・。まん防が解除されて久しぶりに集まったのだろうね～　それでも、まわりに気をつかって、あまり騒ぐこともなく、静かに飲んでいた常連さんたち(笑）コロナ前は、閉店時間まで大騒ぎしていた人たちが２２時前にサッサと代行を呼んで帰っていった。

おかげで「今日はストレスがたまるな～～」と覚悟していた私だが、全くストレスなくお仕事ができたのだ。こんな時、ずっとコロナ禍でもいいのかな～とも思う。

ゴールデンウイーク期間にある県内の大きなお祭りも今年は開催しないとのこと。私の地元の秋祭りはどうなるのかな？　祭りともなると、酔っ払いが街中で大騒ぎするので嫌なのだ。家の壁の前で用を足したりするし・・・(；一_一)　もう２年もやっていないけどいっそやめてしまえばいいのにね～　なんて半引きこもりの友達なしの５０代主婦は思ってしまうのだ。でも、子供たちの思い出がなくなってしまうのは可哀想なので、withコロナで、お祭りをやっても集まって飲酒するのは禁止と言うことで・・・。まあ～祭りなんてそれが目的なのだろうから無理でしょうけど。

さて、先日息子が適応障害になっていると話したのになぜか通過した企業の２次面接が週末にあるそうだ。人事の方の雰囲気がとてもよくて息子自身が結構好感触の企業。ここに入れたら全国転勤もなく親としても安心だ～と私も思うのだけど・・・。ただ、息子の状態にもよる。基本的には好きなようにやらせて見守るつもりだが、迷ったり無理をしそうだったらどこかで手を差し伸べるようにしたい。他のリクルーターさんがついている企業は全国転勤があるのでね～～今の息子にはきついのではないだろうかとも思っている。遠くの地域の勤務になったらSOSがあったとしても簡単には行ってあげられない。それでも息子が行きたいと言うのなら反対はできないけど・・・また心配ごとが増えるなぁ～と。

鬱状態の時の弱気な息子が時折見せる野心と強気な態度。私以外の人の前では後者の顔で通していたのだから、疲れるよなぁ～と思う。就職前に自分がそんなキャラではないと気が付いてかえってよかったのかもしれない。なんてまだまだ安心はできないのだけど。毎日、今日は大丈夫か？落ち込んでいないかと心配している。そういえば、今日はまだ連絡がないなぁ～(;^ω^)

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